跨国科技公司偏爱狮城！AEIS在线说说同学们如何才能分得一杯羹？

时间:2018-09-10 浏览:169

　　2018AEIS考试开考的枪声将在本月19号打响，为期三天，即将参加考试的你备考的怎么样了呢?此刻的心境是不是既紧张又忐忑。别着急，考试最注重心态，放轻松，先跟着AEIS在线来了解下新加坡留学资讯吧。

　　偏爱狮城的跨国科技公司

　　Facebook昨日宣布，将会斥资10亿元美元在新加坡兴建其首个亚洲数据中心。

　　根据公告，Facebook会在新加坡建数据中心，涉及金额逾10亿元，即将兴建的数据中心占地达到17万平方米，可创造数百个就业机会，并成为该公司在新加坡及亚洲业务增长一部分。

　　新加坡近年吸引了不少科技公司在当地兴建数据中心，早前谷歌便宣布斥资8.5亿美元在当地兴建第三座数据中心。

　　目前，大约有2.6万个国际公司立足新加坡，三分之一的财富500强公司选择在新加坡设立区域总部，其中包括了Apple、微软、Facebook、Google、推特、领英、雅虎、亚马逊……这里不仅是美国、欧洲跨国企业设立亚洲总部的首选地点，也是亚洲公司进军全球市场的平台。

　　科技公司扎堆，

　　在新加坡的同学如何才能分一杯羹?

　　比如想要申请Google的职位很容易，用Google帐号登入careers.google.com，提交申请表就可以了。

　　但人海茫茫，怎样才会得到青睐呢?

　　这才是真正的难题：

　　经验，经验，经验!

　　--最好有丰厚的、相关的经验--

　　以申请软件岗位为例，简历上除了要提到相关学位，实际的案例也举足轻重。

　　案例是展示技能和热情的机会;毕竟，不是每个人都会把自己的想法付诸于行动和代码。没有“自己”的专属案例?不要紧，课堂上和比赛时完成的也可以。

　　总而言之，避免平铺直叙案例的用途和技术，而尝试描述专案的影响——例如替谁节省了多少时间、有多少人(可以)同时使用等等。

　　如果没有计算机科学学位?也不要紧。

　　Google的软件工程师(Software Engineer)来自不同学术背景，很多工程师原本学的是电子工程和机械工程。

　　海投简历很渺茫?

　　--提交申请表后，要找内部推荐--

　　实际上，海投简历很渺茫，因为乱投的人和优秀的人都很多，基数很大而竞争激烈;这时候找到公司员工的支持就最好了。

　　至少对于新兴的跨国科技企业，雇员内部推荐为公司寻找人才并不是禁忌;竞争压力比较少，不会太害怕被人取代。同时，HR也很高兴考虑内部推荐的人选，因为这节省了筛选简历的功夫。

　　怎样找内部推荐呢?

　　--学校资源是第一选择--

　　“校友会提供许多新加坡就业市场的资讯，加上学校与各大公司的HR交情都不错，常在求职季开始前就将学生的resume book交给Apple 、Microsoft 、Dell 等知名公司，取得面试的机会颇高，而Microsoft跟Dell更是名列聘雇最多NUS毕业生的企业之一。”——NUS应届毕业生

　　当然，即使有内部推荐“神助”，自身的硬功夫依然少不得。

　　以软件工程师为例，你要熟悉基本的演算法和数据结构，并能够在限时内完成相关题目。

　　比如Google的准实习生要经过两轮电话面试(全职申请者是5次!)，每次大约四十五分钟。

　　空泛的题目也许令人抓狂，但这是观察考生沟通和团队合作行为的途径。

　　考官想要清楚“被考察者是否想跟这位候选人共事”。

　　有资格成为Google工程师们同事的人，除编程很厉害以外，还懂得以自信但客气的姿态交流想法，并流畅地表达自己的见解或困惑。软硬技能兼备的考生，才是公司寻觅的perfect match。

　　想要一展长才，

　　你还需要?

　　1.对新加坡民情和习俗的了解

　　虽说新加坡华人居多，但毕竟还是和国内有很大差距，缺乏对新加坡民情的了解可能会带给留学生一些麻烦。

　　新加坡拥有多姿多彩的多元种族与文化。正是这样充满活力的融合，让四大种族例如华族等在新加坡社会各具特色。

　　比如说，你可能因此不知道哪些话题其实并不适合在社交场合出现;你可能因此不熟悉一些新加坡很常见的寒暄话题。

　　也可能因此比较难和重量级的校友，或特地飞来学校的招募团队建立深入的关系，这些都是留学生在新加坡找工作时，可能会碰上的难题。

　　2.对新加坡产业的专业认识

　　零售、电商、电信、金融、保险……各行各业的产业特性在新加坡，可能与国内的生态环境很不一样!

　　这可能是留学生们必须多下点功夫深入研究了解的部分，毕竟你可不希望自己在申请全职工作的时候，被人觉得不够专业或经验不足!

　　同时，在制定求职目标的时候也得实际些，即使原来在国内有科技业、行销方面的实习经历，别想一下子就跳到新加坡、金融业、财务部门!

　　一次做一些转换，可以帮你脚步站得更稳，每一步的成功机率也会大一点!

　　3.人脉的广度

　　作为留学生，常常会倾向跟同样是国际学生背景，或什至是来自相同国家的人建立关系，这可能会大大限制了你的人际脉络发展，尤其你有兴趣的产业是高度人脉取向。

　　例如私募基金( PE)、媒体、或是娱乐产业，没有对的人脉可能会让你不得其门而入!

　　所以，如果你能在拓展人脉这件事上，及早走出舒适圈，扩大你的人脉覆盖率，对在新加坡找工作有一定的帮助!

　　离2018AEIS考试开考仅剩十天左右，即将参加考试的考生们也开始着手去新加坡的准备了。想了解AEIS试题下载，新加坡南侨中学和AEIS在线培训的考生和家长可以直接在线进行咨询!